這次去旅行住了這間長灘島兩季度假村 - 長灘島真的太棒了~~
旅行前還好有先做一下功課~比較了一下這附近幾家旅店,
最後選擇了這間長灘島兩季度假村 - 長灘島全家旅遊訂房真是沒選錯~服務好又親切酒店
而且價格也便宜~~開心~~
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商品訊息功能
商品訊息描述
主要設施
- 34 間禁煙客房
- 位於海灘
- 餐廳和酒吧/酒廊
- 室外游泳池
- 免費購物中心接駁車
- 海灘躺椅
- 機場接駁車
- 客房托兒服務
- 24 小時櫃台服務
- 空調
- 每日客房清潔服務
- 多語服務人員
闔家歡樂
- 保母或托兒服務
- 兒童游泳池
- 客房內托兒服務 (付費)
- 保母或托兒服務 (付費)
- 冰箱
- 獨立浴室
鄰近景點
- 位於巴拉巴格
- 1 號船塢 (1.4 公里)
- 2 號小艇站 (1.9 公里)
- 巴林海海灘 (2.6 公里)
- 3 號小艇站 (2.7 公里)
- 普卡海灘 (3.6 公里)
商品訊息特點
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鉅亨網編譯陳又洽公訂房嘉
日本科技部落格網站指出，據未具名的台灣供應商消息，蘋果 (Apple Inc.)( (US-AAPL) ) 打算在明年推出全新搭載雙鏡頭的 5 吋 iPhone 。
此傳聞來自眾多出處 ── 包括之前曾準確預測前代 iPhone 機型 ── 綜合消息來源，蘋果可能於 2017 年推出 3 款 iPhone ：全面重新設計的 iPhone 8 以及現行 iPhone 7 及 iPhone 7 Plus 的升級版機種。
日本科技網站 Mac Otakara 週二 (27 日) 表示，即將推出的其中一款新機將搭載垂直式設計雙鏡頭。目前 iPhone 7 Plus 是唯一擁有雙鏡頭的蘋果手機，其雙鏡頭採並列設計。蘋果曾表示，雙鏡頭能拍出解析度更高的相片。
Mac Otakara 並未透露蘋果新機額外細節，例如手機材質 (先前報導指出，蘋果考慮使用更多玻璃材質，以及一體成型 OLED 螢幕) 及功能如無線充電等。該部落格表示，蘋果將於第 2 季 (1-3 月) 對 2017 年 iPhone 系列作出最終決定，好讓供應鏈及製造商有時間為秋季的發行加速生產。
新 iPhone 發行前幾個月，總會有產品照外流，參與製造過程的人總受誘惑忍不住透露予好奇的記者及分析師，凱基證券 (KGI Securities) 的 Ming-Chi Kuo 先前曾表示 iPhone 明年將有 3 機型且包括一體成型的螢幕。另根據先前報導，蘋果正找尋能大量生產 OLED 螢幕的供應廠商。
下面附上一則新聞讓大家了解訂房資訊時事
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鉅亨網記者宋宜芳 台北
行政院長林全對於為了杜絕國道 5 號賞櫻團遊覽車翻覆案再度發生，表示未來將做 4 大措施，3 大駕駛權益保障，包括提升車輛軟硬體設備、加強大客車車身結構安全檢測基準及攔查抽檢機制、加速淘汰不肖業者及高風險旅遊產品、加強勞動檢查。
(一)、提升車輛軟硬體設備：交通部將在 1 個月內研議修正「汽車運輸業管理規則」，強制遊覽車應全面裝設動態資訊系統並介接統一平臺納管，3 月起補助遊覽車裝設 GPS，以透過科學化的管理，監督業者落實安全管理責任，扭轉社會形象。
(二)、 加強大客車車身結構強度安全檢測基準及攔查抽檢機制。
(三)、加速淘汰不肖業者及高風險旅遊產品：交通部將針對有疑慮 (低價、長時間、早出晚歸、易肇事路段) 之旅行社產品，進行全面盤查，充分揭露高風險產品資訊。
(四)、 加強勞動檢查，避免駕駛超時工作。
１、遊覽車客運駕駛員常因旅程規劃、排班間隔及路途遙遠等因素導致疲勞駕駛，進而危及乘客生命及公眾安全，向為勞動部重點實施勞動檢查對象，近 2 年勞動部計已實施檢查 2,471 場次，罰鍰達 2,230 萬元，勞動不部將賡續加強檢查。
２、跨部會實施「旅行社及遊覽車客運業聯合稽查」：自 2 月 16 日起，勞動部、交通部及本院消保處已啟動「旅行社及遊覽車客運業聯合稽查專案計畫」，將會同交通部公路總局、觀光局及各直轄市政府，優先選列經常性違規、違規情節重大或評鑑不佳之旅行社業者或丙、丁類遊覽車業者實施聯合稽查。
稽查重點包括工時及休假、過勞預防保護措施、勞工保險及退休、是否依規定製發派車單、租車契約、行車記錄卡等資料依規定保存、有無妥適安排旅遊行程 (含旅遊契約及旅遊險) 等相關規定。
經稽查發現違反相關法令情事者，將由各相關主管機關除依權責裁處並通知事業單位改善外，對於連續違反或違反情節重大者，將依相關法令加重處分，並於 3 個月內針對違反規定之事業單位實施複查。
３、加強過勞預防機制：勞動部除鎖定高工時及易引起過勞之行業，將勞動基準法有關工時、例假等規定，及職安法過勞預防等應採取措施之規定，納入監督檢查重點項目，強化監督檢查外，並委託建置北、中、南區勞工健康服務中心與區域服務網絡資源，透過專業團隊入廠輔導，今年年將針對客運業等主動協助輔導，並提供經費補助企業推動工作環境改善及勞工身心健康措施，強化相關預防作為之落實。
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